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5 bonnes raisons de rejoindre GERINTER

  1. un métier riche en relations humaines
  2. une ambiance de travail conviviale dans une entreprise à taille humaine
  3. un accès à la formation continue
  4. un objectif commun, la satisfaction client et intérimaire
  5. des valeurs : engagement, professionnalisme, respect

Vous partagez nos valeurs ? Vous pouvez bâtir votre carrière chez GERINTER.

Découvrez les fonctions de nos permanents en agence

ATTACHÉ COMMERCIAL

L’écoute et le sens du relationnel en action

  • Il développe et suit le chiffre d’affaires et la rentabilité de son portefeuille de clients.
  • Il organise sa prospection et fidélise ses clients en établissant la confiance.
  • Il veille à la satisfaction « clients » et anticipe leurs besoins.

 

RESPONSABLE D’AGENCE

Un quotidien motivant qui requiert des qualités variées

Fort de son expérience dans le travail temporaire, le responsable d’agence pilote l’agence et développe sa rentabilité.

  • Il manage l’équipe, gère le centre de profit, définit et met en place la stratégie de développement commercial.
  • Il assure le suivi des clients Grands Comptes et stratégiques, la gestion des intérimaires. Il suit l’évolution de la législation et veille à son respect.
  • Enfin, il est garant de l’image de GERINTER.

 

CHARGÉ DE RECRUTEMENT

L’anticipation et un jugement sûr sont les clefs de cette fonction 100% humaine

  • Il anticipe, développe et gère les ressources intérimaires de l’agence.
  • Il évalue les compétences des intérimaires et assure leur progression (formation) et leur bien-être, dans un souci d’adéquation avec les besoins des clients de l’agence.
  • Il assure les tâches administratives nécessaires au détachement en mission.

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accueil@gerinter.fr