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D’après une étude menée par l’Observatoire de l’investissement Trendeo, l’année 2017 a été plutôt bonne pour le secteur secondaire. Pour la première fois depuis 2009, le solde des annonces d’ouvertures et de fermetures d’usines est en effet devenu positif. Quelques précisions sur la situation.

Vous souhaitez compléter votre cursus par une formation professionnelle ou développer des compétences particulières dans un secteur d’activité ? Avez-vous pensé au contrat de professionnalisation intérimaire ?

Qu’il s’agisse de la pêche, de la transformation des produits de la mer, des activités portuaires, du nautisme, ou encore, de la construction navale, le maritime est créateur d’emploi en Bretagne et sur le littoral de la Manche et recrute. Le point sur un domaine est pleine effervescence

Même s’il est parfois difficile de laisser partir un salarié en formation, pour des raisons d’organisation ou de charge de travail, sachez que les avantages sont multiples autant pour l’entreprise que pour le salarié.

Découvrez la situation du marché de l'emploi dans le bassin brestois et la ville de Brest et notre toute nouvelle agence. À la recherche d’un emploi sur Brest et ses environs ? Prenez contact avec nos équipes qui vous accompagneront dans vos démarches.

Organisme Paritaire Collecteur Agréé (OPCA) des entreprises du secteur du travail temporaire, le Fonds d’Assurance Formation du Travail Temporaire, ou FAF.TT a été créé en 1983. Son rôle est d’accomplir différentes missions en tant qu’OPCA et qu’OPACIF (Organisme Paritaire Agréé au titre du Congé Individuel de Formation)

Chaque année, plus de 18.000 personnes en situation de handicap accèdent à un emploi grâce à l’intérim, celui-ci offrant de nombreux avantages. GERINTER, agence d’intérim depuis plus de 35 ans, vous informe sur l’obligation d’emploi en faveur des travailleurs handicapés (OETH) et le dispositif de l’emploi accompagné.

À l’initiative d’un salarié en intérim dans une entreprise de travail temporaire (ETT), le congé de bilan de compétences (CBC) permet d’analyser ses compétences professionnelles et personnelles, ses aptitudes et ses motivations ; l’objectif étant de définir un projet professionnel et éventuellement un projet de formation.

Dans le cadre de son baromètre trimestriel, le site RegionsJob révèle que les offres d’emploi sont en hausse de 42% au 3ème trimestre 2017 ; et le seuil des 200.000 créations nettes d’emplois devrait être atteint.

Selon les indicateurs de la Direccte Bretagne, fin juillet 2017, le nombre de demandeurs d’emploi, toutes catégories confondues, a atteint 269.450, en hausse de 3,2% sur un an, très légèrement au-dessus du niveau national (+3,1%).